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A eficiência da Atenção Primária à Saúde nos municípios pernambucanos sob a ótica da análise envoltória de dados

Dias, Maria Rosa Fragoso de Melo.

Avaliar o desempenho da assistência à saúde na Atenção Primária, aprimorar a eficiência técnica nos processos é, atualmente, imprescindível para a gestão dos sistemas de saúde, assim como para a qualidade da assistência ofertada aos usuários. Diante disso, objetiva-se analisar o nível de e...

Atenção Primária à Saúde, Avaliação em Saúde, 16672, Avaliação de Desempenho Profissional

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Gestão por competências: preparo do processo avaliativo pelos enfermeiros de uma unidade de internação

Foppa, Luciana; Dall'Agnol, Clarice Maria; Medeiros, Guilherme Paim.

Rev. gaúch. enferm; 39 (), 2018

Resumo OBJETIVO Compreender como ocorre o preparo do processo avaliativo dos técnicos e auxiliares de enfermagem pelos enfermeiros de uma unidade de internação clínica adulto, na perspectiva da gestão por competências. MÉTODO Estudo descritivo, qualitativo, desenvolvido com 13 enfermeiros de um ...

Avaliação em Enfermagem, Avaliação de Desempenho Profissional, Competência Profissional, Avaliação de Recursos Humanos em Saúde, Brasil

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ANÁLISE DE DESEMPENHO DOS TÉCNICOS E AUXILIARES DE ENFERMAGEM DA ATENÇÃO PRIMÁRIA À SAÚDE

Costa, Rayane Liziero da; Vidal, Sarah Lamas; Santos, Kelli Borges; Marsicano, Elisa de Oliveira; Coelho, Angélica da Conceição Oliveira.

Rev. APS; 20 (3), 2017

A avaliação de serviço e desempenho é uma estratégia essencial em todo o sistema de saúde, uma vez que permite identificar fragilidades e pontos positivos da assistência. Além disso, é necessária ao planejamento das ações e às estratégias de intervenções. O presente estudo teve o objetivo...

Enfermagem, Avaliação de Desempenho Profissional, Avaliação de Recursos Humanos em Saúde, Atenção Primária à Saúde, Brasil

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Relatório final: plano diretor biêncio 2010-2012 - carta acordo n. BRLOA100007

Pierantoni, Celia Regina.

INTRODUÇÃO: A investigação proposta no atual Plano Diretor (apêndice 1), incorpora as demandas trazidas em estudos de linha de base já levados a termo em pesquisas anteriores, que, entre outras, apontam déficit de conhecimento e de experiências dos serviços de saúde na área de planejamento e i...

Avaliação de Desempenho Profissional, Sistemas de Informação, 16048, Carga de Trabalho, Administração de Serviços de Saúde, Processamento Eletrônico de Dados/organização & administração, Internet, Educação em Saúde, Redução de Pessoal/organização & administração

PET-Saúde como indutor da formação profissional para o Sistema Único de Saúde

Farias-Santos, Bárbara Cássia de Santana; Noro, Luiz Roberto Augusto.

Ciênc. Saúde Colet. (Impr.); 22 (3), 2017

O PET-Saúde é configurado como um programa desenvolvido por cursos da área da saúde voltados para o Sistema Único de Saúde (SUS), com a preceptoria de um profissional do serviço público. O objetivo da pesquisa foi comparar o desempenho entre alunos que participaram do PET-Saúde de cursos de Odon...

Avaliação Educacional/métodos, Sistema Único de Saúde, Capacitação de Recursos Humanos em Saúde, 36397, Educação Médica, Educação em Enfermagem, Educação em Odontologia, Brasil, Avaliação de Desempenho Profissional

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Sistemas de avaliação profissional no âmbito da contratualização da gestão na Atenção Primária à Saúde

Ney, Márcia Silveira.

O objeto desse estudo foi a análise dos processos de avaliação de desempenho e contratualização da gestão para profissionais de saúde na Atenção Primária à Saúde. Para tanto, após revisão de literatura nacional e internacional optou-se por um estudo de caso em Portugal, com a finalidade de ...

Avaliação de Desempenho Profissional/métodos, Garantia da Qualidade dos Cuidados de Saúde/métodos, Gestão da Qualidade Total/22060, Atenção Primária à Saúde, Gestão de Recursos Humanos/estatística & dados numéricos, Reforma dos Serviços de Saúde/tendências

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Atuação do enfermeiro no processo de acreditação: percepções da equipe multiprofissional hospitalar

Oliveira, João Lucas Campos de; Hayakawa, Liliana Yukie; Versa, Gelena Lucinéia Gomes da Silva; Padilha, Elaine Fátima; Marcon, Sonia Silva; Matsuda, Laura Misue.

Rev. baiana enferm; 31 (2), 2017

Objetivo apreender as percepções da equipe multiprofissional hospitalar sobre a atuação do enfermeiro no processo de Acreditação. Método pesquisa descritiva, exploratória e qualitativa. Os dados foram coletados por meio de entrevista com 96 participantes de quatro hospitais da Região Sul do B...

Acreditação Hospitalar, Papel do Profissional de Enfermagem, 34002, Administração Hospitalar, Avaliação de Desempenho Profissional, Avaliação de Recursos Humanos em Saúde

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Sistemas de avaliação profissional e contratualização da gestão na Atenção Primária à Saúde em Portugal

Ney, Márcia Silveira; Pierantoni, Celia Regina; Lapão, Luís Velez.

Saúde debate; 39 (104), 2015

Apresenta-se um estudo de caso realizado em Portugal sobre sistemas de avaliação profissional para atenção primária. Os objetivos foram analisar a trajetória de implantação, a estrutura organizacional e as ferramentas de gestão utilizadas, bem como discutir sobre os processos que vêm sendo inst...

Avaliação de Desempenho Profissional, Atenção Primária à Saúde, Gestão de Recursos Humanos, Portugal, 16763/organização & administração, Gestor de Saúde

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